Офисный дресс-код – 1 часть

галстук, мода, дресс-код

В каждой серьезной компании, которая старается произвести позитивное впечатление на своих клиентов и деловых партнеров, обычно разработаны четкие правила офисного дресс-кода. Конечно же, к этому явлению можно относиться неоднозначно: кто-то считает его неотъемлемым признаком делового человека, а для кого-то офисный дресс-код представляется лишь прихотью руководства, которое решило всех «напрячь». Но, согласитесь, одежда в наше время все-таки имеет немалое значение.

К примеру, было бы странно наблюдать за деловыми переговорами, участники которых сидели бы за круглым столом в спортивных костюмах или в каком-то ином откровенном наряде.

Впрочем, «классический» дресс-код приемлем далеко не для всех офисных работников. Например, в рекламных агентствах, дизайн-бюро, офисах интернет-ресурсов и в других подобных «креативных» просторах правилами офисного дресс-кода пользуются редко. Но если вы устроились в компанию, где действует классический офисный дресс-код, эксперты советуют придерживаться нескольких основных правил. Так, «классический» женский офисный дресс-код предусматривает костюмы (с юбкой или брючный) в сочетании с блузами, сдержанными топами, тонкими джемперами. Цвет костюма должен быть «спокойным», в пастельных или темных тонах, желательно более темного оттенка, чем ваша блузка. В теплое время года органичным будет вариант со светлой одеждой, а в холодный период предпочтительней темные тона.

Элементы костюма просто обязаны гармонично сочетаться между собой, поэтому во время выбора одежды избегайте контрастных цветов, броских узоров, пряжек, больших блестящих пуговиц и других объемных декоративных элементов – они неприемлемы в нынешних реалиях.

Все права защищены! Копирование материалов Блога без согласия автора запрещено!